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杭州寶力塑膠跑道施工公司農(nóng)民工工工資發(fā)放體系與保證措施

2019-08-22

塑膠跑道施工公司一直將農(nóng)民工工資發(fā)放作為工作的“重中之重”,為確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放到其本人手中,建立健全了農(nóng)民工工資支付管理體系。項目部成立后將組建農(nóng)民工工資管理領(lǐng)導(dǎo)小組,依據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見》(中發(fā)[2015]10號)的相關(guān)要求執(zhí)行,細化農(nóng)民工工資管理,做好農(nóng)民工工資按時、足額和規(guī)范化發(fā)放。
1、民工工資發(fā)放體系
      我塑膠跑道施工公司和項目部均成立農(nóng)民工工資管理領(lǐng)導(dǎo)小組,項目部農(nóng)民工工資管理領(lǐng)導(dǎo)小組由勞務(wù)管理第一責(zé)任人項目經(jīng)理擔(dān)任組長,生產(chǎn)副經(jīng)理和勞務(wù)員擔(dān)任副組長。 建立農(nóng)民工工資發(fā)放??顚簟9こ淌┕ろ椖坎繉⒚窆すべY在每月5日前匯入公司指定的銀行專用帳戶。
      勞務(wù)分包企業(yè)把農(nóng)民工名冊、勞動合同、身份證和職業(yè)資格證書復(fù)印件等,自農(nóng)民工開始工作之日起10日內(nèi)逐月送項目部備案;如施工過程中農(nóng)民工人數(shù)有增減,應(yīng)當(dāng)自變化之日起10日內(nèi)將新的農(nóng)民工名冊、勞動合同、身份證和職業(yè)資格證書復(fù)印件等送項目部備案。
      每名農(nóng)民工人手一張《務(wù)工人員工資卡》,農(nóng)民工的工資必須由本人簽字領(lǐng)取,并留存影像資料,確保工資直接發(fā)放到農(nóng)民工手中。同時,積極推廣銀行卡發(fā)放民工工資,建立民工工資發(fā)放專用賬戶,??顚S?,確保農(nóng)民工工資及時兌現(xiàn)。

      勞務(wù)分包企業(yè)應(yīng)逐月編制實名工資支付表,如實記錄所有農(nóng)民工姓名、每名農(nóng)民工的工資支付金額和扣除金額等事項,每月10日前將上一個月的實名工資表送項目部。項目部自收到分包企業(yè)編制的實名工資表之日起10日內(nèi)將工資支付到位。


2、農(nóng)民工工資保證措施
      我塑膠跑道施工公司將按相關(guān)規(guī)定及要求落實施工總承包企業(yè)負責(zé)制,保障建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資按時足額支付。公司依據(jù)項目經(jīng)理部備案的《勞務(wù)施工承包責(zé)任合同》、《勞務(wù)班組驗工計價表》、《勞務(wù)班組計量支付臺帳表》和勞務(wù)公司對班組的資金發(fā)放計劃進行審核付款,以確保資金撥付的規(guī)范化。
     我塑膠跑道施工公司還經(jīng)常了解關(guān)心民工實際情況,及時解決他們生活上的困難,掌握他們的思想動向,做好思想引導(dǎo)工作,及時發(fā)現(xiàn)矛盾和糾紛,
及時處理。
      我們還將遵照政府相關(guān)部門的管理規(guī)定要求,在辦理施工許可證之前一次性繳存防止拖欠民工工資保障金,該保障金存入勞動保障行政部門指定的銀行專用帳戶,并由紀檢監(jiān)察部門和勞動保障部門負責(zé)監(jiān)督管理。   
 我塑膠跑道施工公司如獲得該工程承建任務(wù)后,我們將擇優(yōu)在集團公司勞務(wù)分包信息庫中與實力強、信譽好、資質(zhì)證照符合相關(guān)規(guī)定要求的企業(yè)簽訂勞務(wù)分包合同,并在合同中約定雙方對支付農(nóng)民工工資的責(zé)任。合同中約定分包企業(yè)與總包企業(yè)簽訂工程分包合同之后,不得再將工程分包給其他單位和自然人身份的“包工頭”。
      項目部還將約束和監(jiān)督勞務(wù)分包單位應(yīng)通過合法渠道和方式直接招聘農(nóng)民工,并建立農(nóng)民工名冊,留存每名農(nóng)民工的身份證和職業(yè)資格證書復(fù)印件,與每名農(nóng)民工依法簽訂勞動合同,具體約定每月工資的核算辦法和標準、支付時間、支付方式等事項。
      實行總包企業(yè)代勞務(wù)分包企業(yè)支付農(nóng)民工工資制度,項目部應(yīng)按照核算的分包企業(yè)農(nóng)民工工資標準,通過提取現(xiàn)金或銀行按月逐人支付農(nóng)民工工資。
      項目部配備勞務(wù)員,對分包企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同、支付工資等事項進行日常監(jiān)督,對分包企業(yè)使用的農(nóng)民工按月逐人進行實名登記,準確掌握分包企業(yè)的農(nóng)民工工資計算辦法。項目部應(yīng)把勞務(wù)分包企業(yè)和直接使用的農(nóng)民工勞動合同、考勤記錄、工資支付憑證等至少保存三年備查。
      我塑膠跑道施工公司承諾:如我單位有幸獲得該廠房工程承建任務(wù),我們將積極履行責(zé)任,按照相關(guān)管理規(guī)定及要求落實各項管理制度,確保農(nóng)民工工資按時、足額和規(guī)范化發(fā)放。杜絕一切勞務(wù)管理風(fēng)險發(fā)生。
    
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